風好正是揚帆時，不待揚鞭自奮蹄。為深入學習貫徹黨的二十大精神、《遼寧全面振興新突破三年行動方案（2023—2025）》和學校第三次黨代會精神，錨定博士學位授權單位主攻方向，著力提升學校內涵建設，加快建成特色鮮明的高水平應用型大學，2月下旬，學校組織開展了2023年春季學期干部培訓。學校領導班子成員、中層干部、教授、博士、教研室主任和各學院辦公室主任、團委書記、組織員等以外出實踐、專題學習、自主學習、培訓研討等多種形式參加培訓，共同感悟初心使命，汲取前行力量。
2月22日，學校領導班子和中層正職領導干部集體前往遼寧反腐倡廉展覽館參觀學習，受到了一次生動、深刻的反腐倡廉警示教育，深刻認識到我們黨勇于自我革命的時代內涵和實踐要求，在自覺筑牢防腐拒變思想防線上得到了深刻的啟示和警醒，堅信必須始終擰緊理想信念總開關，不斷增強黨性修養和黨性鍛煉，牢記職責使命，嚴守紀律底線，立德樹人，以德育人，永葆對黨忠誠政治本色。
2月23日-24日，學校在圖書館報告廳進行集中培訓，黨委書記錢英偉在開班講話中強調，全體干部要充分認識此次培訓的重要意義，淬煉思想、提升修養。要全面深刻理解黨的二十大的時代背景、歷史意義和戰略部署，進一步加深對馬克思主義中國化時代化最新成果的理解，提高對中國式現代化等重大問題的認識，切實把思想和行動統一到黨的二十大精神上來。要凝聚學校事業發展的思想共識，明確目標、堅定信心，以更飽滿的激情投入到工作崗位中開創新局面。要更加清晰學校發展目標和任務舉措，明確錨定博士授權單位這一主攻方向，一張藍圖繪到底，咬定目標不放松，以超常規的舉措打一場新時代東北振興、遼寧振興、遼工大振興的“遼沈戰役”，以更大擔當作為開創事業發展新局面。要著力提升干部隊伍的素質水平，潛心學習、練好內功，展現新時代干部強烈求知欲望和良好精神風貌。全體干部要注意端正態度，遵守培訓紀律，圓滿完成各項學習任務，增強學習的主動性，增長干事創業的本領，在學校發展的新征程中奮勇爭先、建功立業。
黨委副書記、校長王琦以《辦扎根中國大地的“土大學”》為題作培訓報告。他指出，我們要辦的“土大學”，是要堅持立德樹人根本任務，立足地方經濟社會發展，辦成特色鮮明的高水平應用型大學。七十二年的辦學實踐表明，遼寧工業大學能夠扎下根，人才培養、科技服務水平是高質量的，人才培養定位是接地氣、留得住、用得上的，學校的科技成果是實用、可轉化的。近年來，學校深度融入區域經濟社會發展取得階段性成果，學校科研經費取得新突破，合作領域不斷擴展延伸，科技合作內容不斷深化，教師個體社會服務意識和積極性不斷提高，各部門、學院的協作意識不斷強化， “高水平人才培養體系”建設已經在路上。王琦強調，學校學科建設要圍繞黨的二十大報告提出的“教育強國、科技強國、人才強國”戰略目標不斷加強；要立足各行各業的需求牽引，匯聚科研學術方向；要堅持任務導向，在科研創新工程實踐中加強師資隊伍建設；要強化目標導向，在產教融合、科教融合的實踐中完善人才培養方案，建設一流課程、一流專業，凸顯專業特色；要深耕遼寧“六地”紅色文化，把遼沈戰役配水池攻堅精神融入“礪器悟道”校訓精神。王琦要求，要從三個方面加快“土大學”建設步伐。一是走進基層，發現問題。教師要走進企業、縣區和村鎮，加強與基層公務員、農民、技術員的交流溝通，發現亟須解決的問題短板。二是沉入基層，解決問題。學校支持教師走出校門，給予深入基層產教融合、科教融合的教師綠色通道。三是扎根基層，破解難題。教師要深入基層、沉入基層才能發現“真問題”“大問題”，才能解決“真問題”“大問題”，才能實現我們辦“土大學”的目標和實現立德樹人的最終目標。
黨委副書記張啟儉以《落實立德樹人根本任務，提高新時代人才自主培養質量》為題作培訓報告。他表示在高等教育轉型的機遇和挑戰之下，我們的目標就是落實立德樹人的根本任務，錨定博士學位授權單位的奮斗目標，堅持人才培養“過關”工程的教育教學要求，加快建成特色鮮明的高水平應用型大學。一直以來，我們秉承“礪器悟道”的校訓精神，建立起了嚴謹治教的教風、比較完備的質量管理體系和創新創業教育體系，但在專業內涵建設和人才培養模式等方面存在若干亟待突破解決的問題。在復雜的形勢和嚴峻的挑戰之下，著力從時代新人鑄魂、理念轉變、專業建強、金課突破、課堂革命、創新創業躍升、質量文化、師資隊伍提質、學生發展支持和教育數字化10個重點建設工程，找準突破口，勇于出實招，以自信自強、踔厲奮發的面貌，守正創新、識變求變，快馬加鞭、勇毅前行。
紀委書記王宏以《學好黨內法規 嚴明紀律規矩 做政治上的明白人》為題作培訓報告。她帶領全體干部學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，介紹了《新時代高校教師職業行為十項準則》《關于高校教師師德失范行為處理的指導意見》等文件規定。她表示，黨員干部要把黨章黨規黨紀教育作為必修課，進一步增強紀律意識，把遵規守紀刻印在心，把正向引導和反面警示結合起來，運用典型案例和身邊人身邊事開展警示教育。王宏強調，作為領導干部和教師黨員要講政治、守紀律、修師德，要明大德、守公德、嚴私德，始終牢記“三個務必”，堅定理想信念、對黨忠誠，時刻牢記“我是誰、為了誰”這個根本性問題，牢牢把握立德樹人根本任務，不斷提高自身道德修養，始終以自身優良作風引領塑造風清氣正校風。
副校長劉艷軍以《以學科建設為龍頭，以科技創新為支撐，推動學校高質量發展》為題作培訓報告。他表示學科建設體系是學校內涵發展的指導思想，學科建設是高等學校的立校之本，處于學校發展的基礎、核心和龍頭地位，要針對目前我校學科建設和研究生教育中存在的問題，妥善制定好整改措施，錨定獲批博士學位授權單位主攻方向，攻堅克難、勇毅前行。要著力加強學科頂層設計，大力提升重點學科建設水平，補齊指標短板，精準引進高層次人才，加強校內相關各職能部門協調，建立學科質量管理及資源配置保障體系。要加強科研平臺建設，不斷深化校企合作，加大科研成果的激勵政策，充分發揮牽引作用，優化職稱評聘、聘期考核條件，切實發揮引導作用，以創新推動發展，凝聚全校師生力量。
黨委常委、研究生院院長趙薇，教務處處長劉偉東和科技處處長周立岱分別作了 《對標對表 加快推進學科與學位點建設》《課程思政：為什么、是什么、做什么、怎么做》《關于完善遼寧工業大學科技創新體系的思考》的培訓報告，緊密聯系學校當前和今后一個時期內涵建設的堵點疼點問題進行深入分析，內容聚焦、研析透徹，使全體干部深受啟發。
材料學院院長伍復發、經管學院負責教學工作副院長陳英梅、電氣學院負責科研工作副院長郭棟、機械學院機械制造專業教研室主任高奇、理學院博士教師李元新、黨委學生工作部部長張欽華等6位干部和教師代表先后上臺交流學習體會和工作思路，表示要在各自的崗位上踔厲奮發、勇毅前行，為學校獲批博士學位授權單位和建設特色鮮明的高水平應用型大學展現擔當、奮發作為。
錢英偉以《咬定目標、埋頭苦干、堅定信心、攻堅克難，以更大擔當和作為闖出遼工大發展新天地》為題作培訓研討總結報告。他從四個方面對全體教師和干部提出要求，一是筑牢政治靈魂，在全面學習貫徹黨的二十大精神上下功夫、做表率。要堅持正確的政治方向，著力提高“政治三力”，堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。要堅持立德樹人根本任務，持續加強思政課程和課程思政建設。深度挖掘配水池戰斗遺址的精神內涵，結合學校70多年的辦學歷程，打造具有遼工大特色的思政文化品牌。要堅持理論與實際相結合，聚焦主業主責落實好學校中心任務。在實踐中，緊扣黨的二十大精神，發揮學科優勢，持續推進人才培養模式改革，增強自主創新能力，推動高層次人才隊伍建設，為服務遼寧振興發展貢獻力量。二是錨定主攻方向，在全力推進目標任務的落實落細上凝共識、齊發力。獲批博士學位授權單位是符合新發展理念的要求，是建設特色鮮明的高水平應用型大學的必由之路，是提高學校辦學水平和辦學層次，增強學校綜合實力的重要標志，是凝聚全校師生員工共識，充分調動各方面積極性，促進學校高質量發展的強大動力。全體教師和干部要在師資隊伍建設、學科建設、科學研究、人才培養質量及其他保障條件建設上持續用力、久久為功，才能有望在博士學位授權單位上取得突破。三是直面問題挑戰，在持續塑造學校內涵發展新優勢上補短板、強特色。面對學校改革發展過程中存在的諸多問題，我們只有勇于向問題宣戰、不斷錘煉解決問題的能力，才能找準突破口和著力點，才能不斷解決問題、破解難題。四是提高斗爭本領，在扎實推動學校事業高質量發展上破難題、勇擔當。要做到五個“必須”，即必須筑牢黨建引領事業發展的根基，必須發揚斗爭精神、提高斗爭本領，必須秉持砥礪奮進開拓創新的精神，必須堅持更加求真務實的工作作風，必須緊繃廉潔自律這根弦。在全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，遼寧實施全面振興新突破三年行動的首戰之年，學校實施“十四五”發展規劃承上啟下的關鍵之年，落實學校第三次黨代會精神的起始之年，以“開局就是決戰，起步就是沖刺”的勁頭，力求2023年工作實現更大突破。
學校黨委在開學前舉辦干部培訓，就是為了深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，引導廣大黨員干部全面、系統、深入學習黨的二十大報告內容，完整、準確、全面領會黨的二十大精神，結合具體工作培訓研討，對是什么、干什么、怎么干了然于胸，為貫徹落實打下堅實基礎。通過系列培訓學習，全體教師和干部進一步統一思想、明確方向，樹立信心、提升能力，在全年工作開局之時，跑出“快節奏”和“加速度”，以新氣象、新作為推動特色鮮明的高水平應用型大學建設邁進新征程！（哈云開 文/崔文翀、韓麗佳、李剛 攝影）
學校領導班子和中層正職領導在遼寧反腐倡廉展覽館參觀學習
培訓研討會現場
培訓研討會現場
黨委副書記、校長王琦作培訓報告
黨委副書記張啟儉作培訓報告
副校長劉艷軍作培訓報告
紀委書記王宏作培訓報告
黨委常委、研究生院院長趙薇作培訓報告
教務處處長劉偉東作培訓報告
科技處處長周立岱作培訓報告
干部和教師代表交流學習體會和工作思路
